很多人都知道生育保險，但是對生育保險的計算卻不是很了解。生育保險非常的重要，所以知道生育保險如何計算也變得十分有必要。小編為大家整理了相關(guān)方面的知識，歡迎大家閱讀，希望能對大家有所幫助。
一、生育保險是如何計算的
生育保險金=生育生活津貼+生育醫(yī)療費(fèi)補(bǔ)貼;
其中，生育生活津貼=繳費(fèi)基數(shù)×產(chǎn)假時間。
生育醫(yī)療費(fèi)補(bǔ)貼按上面計算，一般正常生產(chǎn)，就是3000元;繳費(fèi)基數(shù)按上一年的社保來看。
生育保險津貼辦理時間：
生完小孩五個月內(nèi)，分別由女職工，男配偶所在單位申領(lǐng)生育保險待遇。
二、相關(guān)法律
1986年衛(wèi)生部、勞動人事部、全國總工會、全國婦聯(lián)聯(lián)合印發(fā)了《女職工保健工作暫行規(guī)定》。這一《規(guī)定》在全國范圍內(nèi)進(jìn)行為期6年調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，經(jīng)過科學(xué)論證，并參考各國法規(guī)制定的，為保障女職工的合法權(quán)益發(fā)揮出重大作用。
1988年7月國務(wù)院發(fā)布了《女職工勞動保護(hù)規(guī)定》，此規(guī)定適用于中國境內(nèi)一切國家機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企事業(yè)單位的女職工。軍隊系統(tǒng)的單位可參照執(zhí)行。其主要內(nèi)容是對女職工的就業(yè)、勞動工作時間、產(chǎn)假、待遇孕期保護(hù)及其他福利等作了詳細(xì)規(guī)定。
1994年12月勞動部頒發(fā)的《企業(yè)職工生育保險試行辦法》中規(guī)定：本辦法適用城鎮(zhèn)企業(yè)及其職工。生育保險按屬地原則級織，生育保險費(fèi)用實行社會統(tǒng)籌。
但是大家要注意的是，在計算生育保險的過程中，會用到許多的證件與證明材料，所以大家在自己的平常生活中，一定要妥善保管，以避免不必要的麻煩。