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有關(guān)如何確定社會(huì)保障養(yǎng)老金的更多信息,請(qǐng)參見(jiàn)下面的介紹。1、個(gè)人繳納社保養(yǎng)老金:支付工資×8%,計(jì)入個(gè)人養(yǎng)老金賬戶。

<P>2、發(fā)放月數(shù)由城市人口平均預(yù)期壽命、退休年齡和退休時(shí)的利息等因素決定。

目前,男性退休年齡:干部60歲;非干部55歲

女性退休年齡:干部55歲;非干部50歲

當(dāng)然退休后我們無(wú)須考慮職業(yè)套裝、交際應(yīng)酬、出差旅費(fèi)等等與工作有關(guān)的支出,也不用考慮子女的撫養(yǎng)教育。但在退休后會(huì)有幾個(gè)必須考慮的項(xiàng)目:日常開(kāi)支、健康護(hù)理、休閑活動(dòng)。

則若要保持退休前的生活品質(zhì),同時(shí)應(yīng)付退休后新增的開(kāi)支項(xiàng)目;退休后收入需求預(yù)計(jì)應(yīng)在80%的退休前收入。

社保養(yǎng)老金計(jì)算及其退休需求替代率計(jì)算舉例:

張小姐25歲(2006年7月)參加工作,假設(shè)其55歲(2036年)退休,工作期間單位一直以其基本工資作為繳費(fèi)基準(zhǔn)交納社保保費(fèi)。假定30年的工作時(shí)間里一直無(wú)間斷地連續(xù)繳費(fèi)。

同時(shí)設(shè)定以下情況:

1、深圳市2005年平均養(yǎng)老在崗職工月平均工資2706元

2、張小姐每月的平均收入(基本工資+獎(jiǎng)金+其它收入)6000元,基本工資3000元

3、不管城市工資的上漲和個(gè)人養(yǎng)老金賬戶的增值

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