據北京市人力資源和社會保障局7月3日消息，自7月1日起，北京市大幅提高最低工資標準和失業(yè)保險標準。最低工資標準在原800元的基礎上提高20%；失業(yè)保險費每檔提高11.36%；農民合同工一次性生活補助標準由398元提高到468元。
據介紹，根據北京市最低工資制度，2009年以前每年調整一次，平均增長10.02%。為了應對2009年世界金融危機的沖擊，北京市沒有按照人力資源和社會事務部的要求，考慮到企業(yè)面臨的困難，調整最低工資標準。今年，經北京市政府批準，根據北京市經濟社會發(fā)展、就業(yè)形勢和物價水平，將最低工資標準由每月800元調整為每月960元。
同時，調整了非全日制從業(yè)人員最低工資標準。非全日制職工最低小時工資標準由每小時9.6元提高到每小時11元；法定節(jié)假日非全日制職工最低小時工資標準由每小時22元提高到每小時25.7元。北京市有關部門抽樣調查結果顯示，最低工資標準從800元/月調整為960元/月后，北京市有約10萬人直接因此提高工資水平。
此外，為提高失業(yè)人員收入水平，保障其基本生活，根據北京市經濟社會發(fā)展情況，按照《北京市失業(yè)保險規(guī)定》，失業(yè)保險金標準應低于北京市最低工資標準、高于城鎮(zhèn)居民最低生活保障標準的原則，考慮到今年北京市城鎮(zhèn)居民最低生活保障標準和最低工資標準調整的實際，今年失業(yè)保險金標準在現行基礎上平均每檔上調70元，增長11.36%。按此標準，最高可領取的失業(yè)保險金為741元/月，最低可領取的失業(yè)保險金為632元/月。農民合同制職工一次性生活補助標準由398元上調到468元，新標準擬于7月1日起執(zhí)行。
新的最低工資標準、非全日制職工最低工資標準和失業(yè)保險養(yǎng)老金標準自7月1日起實施。企業(yè)、個體經濟組織、民辦非企業(yè)單位和其他用人單位，以及與之建立勞動關系的勞動者、國家機關、事業(yè)單位、社會團體和與之建立勞動關系的勞動者，按照規(guī)定執(zhí)行。